企业文化
- company culture -
为贯彻集团“四同理念”，全面推进公司“三进三学”建设，10月31日，公司举办第三届读书活动暨“同题共答”课题研讨成果展示论坛会。公司党委书记、董事长潘益峰，党委副书记、副董事长、总经理张腾，外部董事孙满江、邓其全，公司领导罗煦日、彭畅、贺明出席活动。
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10月29日至30日，2025第十一届企业文化建设发展大会在陕西西安举行。公司《以“一主四特”文化体系引领品牌创新 打造建材行业新标杆》荣获“新时代企业品牌文化创新案例”。
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“同题共答” 活动深入开展以来，从红色经典著作的原味研读，到立足工作实际的鲜味思考，再到投身实践的汗味付出，公司各小组紧扣自身职责，深入调研、积极实践。“建材三味” 专栏将集中展示各小组在活动中的读书心得、调研报告、论文、案例分享以及对标一流成果等内容，在公司内部搭建起交流与学习的桥梁，激发全员思维碰撞，将学习成效切实转化为工作成果，为公司高质量发展注入强大动力。
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2025
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“同题共答” 活动深入开展以来，从红色经典著作的原味研读，到立足工作实际的鲜味思考，再到投身实践的汗味付出，公司各小组紧扣自身职责，深入调研、积极实践。“建材三味” 专栏将集中展示各小组在活动中的读书心得、调研报告、论文、案例分享以及对标一流成果等内容，在公司内部搭建起交流与学习的桥梁，激发全员思维碰撞，将学习成效切实转化为工作成果，为公司高质量发展注入强大动力。
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2025
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“同题共答” 活动深入开展以来，从红色经典著作的原味研读，到立足工作实际的鲜味思考，再到投身实践的汗味付出，公司各小组紧扣自身职责，深入调研、积极实践。“建材三味” 专栏将集中展示各小组在活动中的读书心得、调研报告、论文、案例分享以及对标一流成果等内容，在公司内部搭建起交流与学习的桥梁，激发全员思维碰撞，将学习成效切实转化为工作成果，为公司高质量发展注入强大动力。
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2025
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“同题共答” 活动深入开展以来，从红色经典著作的原味研读，到立足工作实际的鲜味思考，再到投身实践的汗味付出，公司各小组紧扣自身职责，深入调研、积极实践。“建材三味” 专栏将集中展示各小组在活动中的读书心得、调研报告、论文、案例分享以及对标一流成果等内容，在公司内部搭建起交流与学习的桥梁，激发全员思维碰撞，将学习成效切实转化为工作成果，为公司高质量发展注入强大动力。
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